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公司管理
发布日期: 2015-11-14 10:45:16  作者: 管理员  点击: 688

主要课程设置:

基础会计学、计算机应用基础、企业管理概论、金融管理、市场营销学、人力资源管理、国际企业管理、企业会计学、公司战略管理、中国税制、英语、公司管理学、公司理财、现代企业竞争战略、税收学、宏微观经济学、组织行为学、管理经济学、毕业论文、公司应用文写作等。

专业介绍:

1、专业分析:

我校公司管理专业是通过对市场经济发展进程中表现出来的对中等管理专业人才的需求进行深入分析,在对公司管理职业岗位群分析的基础上,确定了专业的人才培养目标,建立了专业课程体系。

2、培养目标:

从实际就业情况看,公司管理专业课程设置上注重宽口径、厚基础,强调能力培养,强调实践环节,培养的学生具有较系统的管理专业知识,同时具有较强的实践动手能力,学生毕业后较快胜任各岗位工作。

就业前景:

在经济全球化、国际化、竞争激励化的今天,我国将需要大量的公司管理人才,公司管理是现今比较热门的专业,在各个行业,各个企业中都有用武之地。

1、发展空间广阔。

学习该专业的人员可从企事业单位基层做起,从文职工作做起,随着能力和经验的提高,做到中层管理人员,再到高层管理人员,晋升途径直接并且广阔。

2、就业范围比较广泛。

长期的观察与统计,管理学范畴内的学科近几年就业情况比较理想,公司管理位列其中,这个专业的就业范围还是会比较广泛。具体来讲,在未来几年内,其就业前景主要包括:

1)传统管理职位。如质量管理、专业项目管理等;
2)人力资源管理职位。如人力资源总监、薪酬经理、招聘经理、培训经理等;
3)市场营销职位。从历年人才市场统计数据来看,市场营销职位的需求经久不衰。销售职位的供需两旺一直是职场的一道风景线,即使在不同行业,市场营销类职位也总是招聘的热门,比如营销总监、营销主管、销售主管、培训经理等。

4)管理咨询类职位。中国本土的咨询业还处于一个初步发展时期,在未来五年内,大多数大中型企业都会需要这类人才,咨询人员的需求会进一步扩大,更多管理学专业方面的高级人才会进入这个就业领域。

3、就业率较高。

本专业毕业生只要具有扎实的专业知识、会干、肯干、能干,就会受到全国地区各企业的欢迎,毕业生就业率连续几年在90%以上,有数据显示,2005年,国内该专业毕业生就业率接近100%。也有一部份同学实行自主创业,开办公司,效益良好。

就业去向:

公司管理专业毕业的学生主要到各类工商企业、银行、证券公司等金融机构,会计师事务所等中介机构,营销、战略、人力资源等方面的咨询公司,从事管理以及教学、科研方面的工作。其具体职位有:企事业单位文员,办公室主任,大型连锁企业的各部门经理、购物中心的管理经理、工业企业生产管理人员、营销管理人员等。

岗位待遇:

刚毕业的学生工资相对会少一些,基本在2000元以上。但随着经验的增长及管理能力的提高,公司管理人员的待遇会有很大的提高平均在3000-上万元不等。

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